Nachhaltig unternehmerisch: Unternehmensnachfolge als Zukunftsaufgabe
Bis 2030 benötigen mehr als 50.000 österreichische Unternehmen eine neue Führung. Das Wirtschaftsmagazin aehre zeigt in seiner Ausgabe 01/2026, warum Unternehmensnachfolge weit mehr ist als die Übergabe von Eigentum und Verantwortung. Im Mittelpunkt stehen verschiedene Wege: familieninterne Nachfolge, externes Management, Brückenlösungen, Management-Buy-ins und Unternehmensverkauf.
Christian Hener, Geschäftsführer von EO Executives Austria, erläutert, weshalb der Rückzug einer prägenden Führungspersönlichkeit immer auch Fragen nach Stabilität, Innovationskraft und Zukunftssicherung aufwirft. Ist keine unmittelbare Nachfolge innerhalb der Familie möglich, können professionell vorbereitete Übergangsmodelle Zeit schaffen, Kontinuität sichern und neue Perspektiven eröffnen.
Anhand konkreter Beispiele zeigt der Artikel, wie unterschiedlich Nachfolgesituationen verlaufen – und warum Erfahrung, Diskretion und ein klarer Prozess entscheidend sind. Den vollständigen Beitrag können Sie als PDF herunterladen oder direkt im Wirtschaftsmagazin aehre lesen.
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